寧波市鄞州區(qū)優(yōu)秀年輕干部綜合比選和儲備公告

為進一步拓寬選人用人視野，加快優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)，為鄞州爭創(chuàng)“社會主義現(xiàn)代化先行區(qū)”提供可持續(xù)的干部人才保障，經(jīng)區(qū)委研究決定，組織開展優(yōu)秀年輕干部綜合比選和儲備工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、范圍對象

市級國有企業(yè)和在甬高校、科研院所等正式在編人員。

二、條件要求

(一)基本條件

符合“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”的新時期好干部標準，具備《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件;具有全日制大學及以上文化程度，近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

(二)年齡條件

1990年11月1日以后出生。

(三)資格條件

1. 副處長級干部人選(任職時間計算到2021年4月)

現(xiàn)任正科級(相當職務(wù)職級層次，下同)且任正科級滿3年;現(xiàn)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上，或現(xiàn)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。

2.副處長級干部儲備人選(任職時間計算到2021年12月)

現(xiàn)任正科級，或現(xiàn)任副科級且任副科級滿2年;現(xiàn)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年。

3.正科長級干部人選(任職時間計算到2021年4月)

現(xiàn)任副科級且任副科級滿2年;現(xiàn)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年。

4.正科長級干部儲備人選(任職時間計算到2021年12月)

現(xiàn)任副科級且任副科級滿2年;現(xiàn)任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年。

(四)不得列入綜合比選的情形

1.違反政治紀律和政治規(guī)矩的;

2.上一年年度考核民主測評優(yōu)秀率排名靠后且明顯低于平均水平，或群眾公認度不高的;

3.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察或司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿，或期滿影響使用的;

5.配偶已移居國(境)外，或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;

6.在選派掛職干部和制度性交流干部時，拒不服從組織決定的;

7.其他不宜列入綜合比選的。

三、工作程序

主要包括公開報名、資格審查、面談了解、綜合面試、組織考察、確定人選等環(huán)節(jié)。

(一)公開報名。符合條件的報名人員，須事先經(jīng)所在單位黨委(黨組)書面同意后，于2021年4月22日16:00前通過網(wǎng)上電子郵件報名(報名時間以收達為準)，聯(lián)系電話：89295112、89188886。報名材料包括：1. 報名表(附件1);2. 業(yè)績信息采集表(附件2);3. 家庭主要成員及重要社會關(guān)系基本信息表(附件3);4. 本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術(shù)資格、任職文件、年度考核、獎懲情況等證明材料。上述材料須提供PDF格式彩色掃描文件，其中附件1-3一并提供對應(yīng)的電子文檔，以“單位—姓名”命名打包發(fā)送至yzzhbx@163.com。

(二)資格審查。對報名材料進行初審，并從學歷學位、專業(yè)素養(yǎng)、工作經(jīng)歷、任職時間、崗位經(jīng)歷、年度考核和獎懲等方面，對人選進行綜合評判，確定面談人選。

(三)面談了解。進行面對面逐一交談，簡要了解人選的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷等情況。面談時間另行通知。

(四)綜合面試。根據(jù)面談了解等情況綜合研判，研究確定面試人選，組建面試組，通過面試了解人選的綜合能力、專業(yè)素養(yǎng)和培養(yǎng)潛力。

(五)組織考察。結(jié)合面談了解、綜合面試等情況，研究確定考察對象進行差額考察，重點對政治品行、能力素質(zhì)、專業(yè)特長、工作實績、群眾公認度和發(fā)展?jié)摿Φ冗M行考察，并按照選拔和儲備類別，對考察對象進行成熟度排序。

(六)確定人選。結(jié)合面談了解、綜合面試、差額考察等情況，研究確定人選，并根據(jù)人員編制身份等情況，按照人崗相適原則，調(diào)入鄞州區(qū)國有企事業(yè)單位。對表現(xiàn)突出、潛力較大，并且符合提任資格條件的，按干部管理權(quán)限，直接提任到副處長級和正科長級崗位。對暫不符合提任資格條件，但表現(xiàn)較好、潛力較大的，確定為優(yōu)秀年輕干部儲備人選，制定“一人一策”培優(yōu)計劃，全程跟蹤培養(yǎng)。

四、其他事項

1. 鄞州區(qū)委組織部具體負責組織實施本次綜合比選和儲備工作，公告未盡事宜，由鄞州區(qū)委組織部負責解釋。

2. 綜合比選和儲備工作實行全程監(jiān)督，如有違規(guī)違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅查處。監(jiān)督電話：89295112。

附件：

1.優(yōu)秀年輕干部綜合比選和儲備報名表

2.業(yè)績信息采集表

3.家庭主要成員及重要社會關(guān)系基本信息表

中共寧波市鄞州區(qū)委組織部

2021年4月15日

【附件下載】

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