寧遠(yuǎn)縣2021年部分縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告

因工作需要，部分縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬面向全縣公開選調(diào)工作人員。為做好選調(diào)相關(guān)工作，特制定公告如下。

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開考試，擇優(yōu)選調(diào)。

二、選調(diào)職位及人數(shù)

本次選調(diào)的職位共15個，計(jì)劃選調(diào)的人數(shù)共23名。具體如下：

1.縣政府辦綜調(diào)室工作人員職位(職位代碼001)選調(diào)公務(wù)員(參公人員)3名;

2.縣勞動監(jiān)察大隊(duì)工作人員職位(職位代碼002)選調(diào)公務(wù)員(參公人員)2名;

3.縣禁毒工作社會化宣傳教育中心辦公室工作人員職位(職位代碼003)選調(diào)1名;

4.縣人力資源服務(wù)中心工作人員職位(職位代碼：004)選調(diào)2名;

5.縣人力資源和社會保障統(tǒng)計(jì)信息中心工作人員職位(職位代碼：005)選調(diào)2名;

6.縣民意調(diào)查中心工作人員職位(職位代碼：006)選調(diào)1名;

7.縣民意調(diào)查中心財(cái)會人員職位(職位代碼：007)選調(diào)1名;

8.縣鄉(xiāng)村振興事務(wù)中心信息員職位(職位代碼：008)選調(diào)1名;

9.縣農(nóng)機(jī)化技術(shù)推廣服務(wù)站財(cái)會人員職位(職位代碼：009)選調(diào)1名;

10.縣巡察信息中心財(cái)會人員職位(職位代碼010)選調(diào)3名;

11.縣紀(jì)委反腐倡廉信息中心財(cái)會人員職位(職位代碼011)選調(diào)1名;

12.縣紀(jì)委反腐倡廉信息中心工作人員職位(職位代碼012)選調(diào)1名;

13.縣九嶷河國家濕地公園管理局工作人員職位(職位代碼013)選調(diào)2名;

14.縣應(yīng)急救援指揮中心工作人員職位(職位代碼014)選調(diào)1名;

15.縣森林消防事務(wù)中心工作人員職位(職位代碼015)選調(diào)1名。

三、選調(diào)范圍

1.報(bào)考001至002職位的應(yīng)為寧遠(yuǎn)縣公務(wù)員單位(或參公單位)在編在崗四級主任科員及以下，符合能夠直接交流到公務(wù)員單位(或參公單位)的相關(guān)規(guī)定的公務(wù)員(或參公人員)。

2.報(bào)考003至015職位的應(yīng)為本縣全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員。

四、選調(diào)條件

(一)基本條件：

1.具有良好的思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，遵紀(jì)守法，責(zé)任心和保密意識強(qiáng)。

2.符合具體崗位學(xué)歷、年齡、專業(yè)及相應(yīng)資格條件。具體職位的要求，以職位表為準(zhǔn)。

3.具有正常履職的身體條件，具備符合報(bào)考職位要求的文化程度和工作能力。

4.學(xué)歷必須為國家教育部承認(rèn)的學(xué)歷，畢業(yè)證應(yīng)在2021年6月1日前取得。

5.參加工作以來，近三年年度考核均為合格及以上等次(試用期不定等次可計(jì)算在內(nèi))。

具體條件見《寧遠(yuǎn)縣2021年部分縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》(附件1)。

(二)有以下情形之一的，不得參加選調(diào)報(bào)名：

1.因犯罪受過刑事處罰或受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.人事檔案中“三齡兩歷一身份”有問題的。

4.未滿試用期或被聘用后與招聘單位約定了最低服務(wù)年限未滿的，或?qū)φ{(diào)動有其他限制性規(guī)定的人員。

5.本縣在編教師及衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)技人員。

6.公務(wù)員(參公)單位四級主任科員以上人員、事業(yè)單位八級職員及以上人員。

7.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

五、選調(diào)程序

(一)發(fā)布選調(diào)公告

在寧遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時間、地點(diǎn)、方式。

報(bào)名時間： 2021 年6月1日 —  2021年6月2日(上午8：00—12：00、下午14：30—17：30)，共2天，報(bào)名結(jié)束后不再接受報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局五樓會議室。

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

2.現(xiàn)場報(bào)名需提供報(bào)名材料。①《寧遠(yuǎn)縣2021年部分縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(附件2)，本表須經(jīng)報(bào)考人員所在單位及主管單位審核同意并加蓋公章;②畢業(yè)證原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;③有效身份證原件及復(fù)印件;④2018年至2020年個人年度考核登記表復(fù)印件，加蓋檔案室或單位公章;⑤有工作經(jīng)歷要求的，需提供相關(guān)部門出具的證明并加蓋公章;⑥其他資格條件要求提供的證件原件及復(fù)印件;⑦本人近期同底免冠1寸照片3張。

(三)資格審查

由用人單位負(fù)責(zé)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀選調(diào)公告和職位表，報(bào)考符合條件的職位，填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，本人簡歷從高中或中專填起，時間上需連續(xù)不間斷。在公開選調(diào)任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

(四)筆試

1.筆試開考比例。選調(diào)人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1∶2方能開考。對報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減選調(diào)計(jì)劃，核減后仍無法達(dá)到最低開考比例，予以取消。

2.筆試科目。筆試為一科，實(shí)行閉卷考試。財(cái)會人員職位，筆試內(nèi)容為財(cái)會專業(yè)知識;其他職位，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。

筆試試題由縣人社局委托其他縣以上考試、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)命題、制卷，紀(jì)委監(jiān)委參與監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理。

3.筆試時間、地點(diǎn)。

筆試時間：2021年6月19日上午9:00-11:30;

筆試地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證。

4.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取。資格審查合格的報(bào)名人員憑本人有效身份證于2021年6月18日(上午8:00-12:00、下午2:30-5:30)到報(bào)考單位政工人事股(室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(五)面試

1.面試評委。從評委庫隨機(jī)抽簽產(chǎn)生。評委參照公務(wù)員面試方式嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理。

2.面試的試題。由縣人社局委托其他縣以上考試、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)命題，紀(jì)委監(jiān)委參與監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理。

3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試。

4.面試對象。按照選調(diào)職位計(jì)劃1：2的比例，按筆試成績從高分到低分確定筆試入圍對象。入圍末位人員筆試成績相同的，一并入圍。因考生放棄面試資格而造成選調(diào)崗位人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試公告發(fā)布后不再遞補(bǔ)面試入圍人員，未按時參加面試的人員視為缺考。

考試設(shè)置成績合格線，綜合成績不低于60分。

面試時間和地點(diǎn)另行通知。

(六)成績合成和排名

1.成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

2.成績排名。綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名。

(七)考察

由用人單位負(fù)責(zé)考察�？疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、應(yīng)聘資格條件等方面情況。

(八)公示

對考察合格的人員，公示7個工作日。公示期間，對擬選調(diào)人員有反映的，由選調(diào)單位及組織、人社、紀(jì)檢部門調(diào)查核實(shí)，并依法依規(guī)進(jìn)行處理。

考察或公示不符合要求的應(yīng)聘人員，不予選調(diào)。因考察、公示等不合格或放棄而出現(xiàn)的崗位空缺，在報(bào)考該崗位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過2次。

(九)手續(xù)辦理

公示無異議或有異議經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的擬選調(diào)對象，由選調(diào)單位按程序辦理選調(diào)手續(xù)。

六、其他注意事項(xiàng)

1.堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，對選聘過程中反映出來的問題將及時調(diào)查處理，確保選聘工作公正、有序進(jìn)行。

2.選聘實(shí)行回避制。從事選調(diào)的工作人員在選調(diào)的過程中與報(bào)考人員有回避關(guān)系，可能影響選調(diào)公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

3.從事公開選調(diào)的工作人員，必須遵守有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則，依法辦事。工作人員徇私舞弊或者參與弄虛作假的，按照黨紀(jì)政紀(jì)處理。

4.報(bào)考人員不得弄虛作假，不得違反考試考核紀(jì)律。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為，即取消資格，并通知所在單位依規(guī)嚴(yán)肅處理。

5.報(bào)考人員請選擇官方網(wǎng)站查看公告及相關(guān)信息。因查看非官方或轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。

6.根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求，報(bào)考人員應(yīng)佩戴口罩，主動出示身份證、健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，接受體溫測量，健康碼為綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡為綠色、經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃)且無咳嗽等急性呼吸道異常癥狀者方可進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)及考點(diǎn)。進(jìn)場時須有序排隊(duì)，保持人員間距。

7.本方案由寧遠(yuǎn)縣2021年縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0746—7667298(縣人社局)

0746—7321137(縣委組織部)

附件：

附件1：寧遠(yuǎn)縣2021年部分縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表

寧遠(yuǎn)縣2021年縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)

工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年5月25日

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