在湖北省直遴選公告中對(duì)我們的學(xué)員是有歲數(shù)，政治以及基層服務(wù)年限等條件的約束的，這些條件是大家報(bào)考的基本紅線。尤其是對(duì)于湖北省直遴選基層經(jīng)歷大家要計(jì)算好，這個(gè)起始點(diǎn)其實(shí)是從你報(bào)到證發(fā)出的那個(gè)時(shí)候開始的，這個(gè)主要是考慮基層穩(wěn)定，所以必須將人才在基層留住。

湖北省直遴選基層經(jīng)歷怎么算的問題到時(shí)候大家可以參考華圖遴選的公告解讀，我們會(huì)根據(jù)大家的情況進(jìn)行精準(zhǔn)解答的，這些細(xì)節(jié)問題交給我們，你們做的就是學(xué)習(xí)的提升和能力的爆發(fā)就可以啦。

那么如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)到市直，或者是省直的角色轉(zhuǎn)變那?

第一，基層長(zhǎng)期與群眾打交道，基本的思路和方法有的已經(jīng)失去了，這個(gè)時(shí)候群眾工作能力上來了，但是也許你們的答題和面試水平也許下降了。這個(gè)時(shí)候，我們希望大家最好是能夠多去學(xué)習(xí)，多花時(shí)間在學(xué)習(xí)上，我記得自己上岸的時(shí)候報(bào)道華圖遴選一個(gè)云起老師的班，當(dāng)時(shí)這個(gè)老師是部委的，他指出了我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的養(yǎng)成的錯(cuò)誤習(xí)氣和錯(cuò)誤的思路，當(dāng)時(shí)的面試中的問題，其實(shí)就是站在基層角度說的，沒有站在上級(jí)的思路展開，所以想要遴選重在改變的是思路問題。

第二，群眾語言上來了，但是時(shí)政思維缺失。這其實(shí)是基層同志的缺點(diǎn)，能夠輕松地解決群眾的矛盾，但是對(duì)于總書記的教誨總是缺乏認(rèn)識(shí)，甚至對(duì)于總書記的語言不能完整的闡述，精準(zhǔn)的解讀，這就造成了我們的面試答題和筆試答題的水準(zhǔn)上不來，政治格局建立不起來。所以，我希望大家在遴選的時(shí)候多和華圖遴選這些老師交流一下，就像是云起老師會(huì)個(gè)給我一些背誦的語句，會(huì)給我一些啟蒙的資料�，F(xiàn)在想想自己能夠在家里忙，單位亂的情況下一次就考回來武漢，覺得華圖和云起老師真的很不錯(cuò)。

湖北省直遴選基層經(jīng)歷怎么算?這都是報(bào)名伊始的事情，關(guān)鍵是大家在接下來能夠真的知道自己的學(xué)習(xí)怎么提升，作答怎么提高。我也希望大家能夠像我一樣，碰到華圖遴選中云起這位好老師。

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