一、華圖遴選背景材料

聊城市啟動百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動——山東省國家級和省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園專場招聘活動，以搭建全省統(tǒng)一、協(xié)調(diào)聯(lián)動的產(chǎn)業(yè)園專場活動平臺，助力復工、穩(wěn)就業(yè)。據(jù)了解，此次活動服務對象以高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、貧困勞動力為重點，同時面向各類求職者提供求職服務。活動搭建全省統(tǒng)一、協(xié)調(diào)聯(lián)動的產(chǎn)業(yè)園專場活動平臺，集中開展以線上公益招聘為主、其他各項人力資源服務項目相結合的人力資源服務活動，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)園行業(yè)集聚優(yōu)勢，組織園區(qū)內(nèi)外人力資源服務機構參與活動，發(fā)動各類用人需求單位推送招聘信息。

二、華圖遴選考題

疫情阻礙了本應火爆的季節(jié)性招聘，為了穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)，聊城市前期啟動了百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動——山東省國家級和省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園專場招聘活動，以搭建全省統(tǒng)一、協(xié)調(diào)聯(lián)動的產(chǎn)業(yè)園專場活動平臺。對于聊城市的該舉措，你怎么看?

三、華圖遴選參考解析

與傳統(tǒng)的線下招聘方式相比，互聯(lián)網(wǎng)具有覆蓋面廣、傳播力強的特點。在線招聘打破了區(qū)域限制。對于求職者來說，有更多的選擇機會，降低中間成本。對于雇主來說，他們可以在不離開家的情況下操作招聘程序，并在有限的時間內(nèi)面試更多地區(qū)和更多人員。因此，這種方式更加方便高效，可以說是供需雙方的雙贏局面。

然而，在線招聘本身仍存在一些不足，如接受度和適應性不夠高、溝通效果和互動體驗不夠強等，也存在招聘陷阱、信息泄露等問題。因此，我希望地方政府相關部門能夠盡職調(diào)查，確保在線招聘活動的效果，真正實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、促進就業(yè)的目的，更好地滿足社會就業(yè)的需要。

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