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考核、體檢

考核、體檢工作由衢州市教育局牽頭組織實(shí)施。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%合成總分，即總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%，從高分到低分按1:1比例確定入圍考核對(duì)象。同分的以面試成績(jī)高的入圍。招聘過(guò)程計(jì)分按四舍五入法，保留2位小數(shù)。

考核標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))及衢委辦〔2007〕90號(hào)文件要求，結(jié)合事業(yè)單位招聘的基本條件和用人單位招聘崗位要求的具體條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。主要考核人選與崗位的適應(yīng)度及德、能、勤、績(jī)、廉等方面表現(xiàn)，并聽(tīng)取單位意見(jiàn)。入圍考核人員須在公布名單后5個(gè)工作日內(nèi)，提供所在單位同意考核的書(shū)面證明，逾期未提交的，視作放棄選調(diào)資格。

考核合格人員入圍體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄考核、體檢或考核、體檢不合格可依次遞補(bǔ)。

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