為增強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍活力，優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)公務(wù)員法、公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法和《重慶市建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍二十條措施》等有關(guān)規(guī)定，決定面向重慶市轄區(qū)開(kāi)展2023年度公開(kāi)遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的單位工作人員，下同)工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位

公開(kāi)遴選職位包括一級(jí)主任科員及以下或相當(dāng)層次職級(jí)職位。具體職位見(jiàn)《云陽(yáng)縣2023年度公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》)。

二、報(bào)名范圍及條件

(一)報(bào)名范圍

全市區(qū)縣及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的一級(jí)主任科員以下或相當(dāng)層次職務(wù)職級(jí)公務(wù)員。

(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

2.報(bào)名人員應(yīng)符合規(guī)定的最低服務(wù)年限要求。選調(diào)生的基層鍛煉年限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.近3年(2020年、2021年、2022年)年度考核沒(méi)有基本稱(chēng)職以下等次;

4.具有公開(kāi)遴選職位所要求的工作能力、任職條件和相關(guān)工作經(jīng)歷;

5.除公開(kāi)遴選職位對(duì)年齡有特殊要求外，年齡在35周歲及以下(1987年7月及以后出生);

6.所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開(kāi)遴選職位要求;

7.大學(xué)本科及以上文化程度;

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

9.符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件;

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、取得學(xué)歷學(xué)位和執(zhí)(職)業(yè)資格時(shí)間等的計(jì)算時(shí)間截至2023年7月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期);

6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、報(bào)名和資格審查

(一)職位查詢

公開(kāi)遴選職位、職位資格條件等情況，詳見(jiàn)《職位表》。公開(kāi)遴選職位有專(zhuān)業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行。

(二)報(bào)名及資格審查

1.時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間為：2023年7月24日—2023年7月28日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

報(bào)名地點(diǎn)為：縣委組織部公務(wù)員科(云陽(yáng)縣杏花路60號(hào)A801)

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

符合報(bào)考條件的人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果當(dāng)場(chǎng)告知。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提交《云陽(yáng)縣2023年度公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件3)、本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證書(shū))原件及復(fù)印件、近期免冠一寸照片2張、近3年年度考核結(jié)果材料復(fù)印件、職位要求的其他證明材料，所有復(fù)印件均需加蓋單位印章。報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)偽造、變?cè)�、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消遴選資格，并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

特別提醒：報(bào)名人員畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與職位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的(含相近相似的專(zhuān)業(yè))，但報(bào)名人員認(rèn)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報(bào)考職位要求，須由報(bào)名人員向遴選機(jī)關(guān)提供學(xué)校蓋章的學(xué)習(xí)課程等證明資料，經(jīng)遴選機(jī)關(guān)審核同意，方可報(bào)名。

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生憑本人身份證于2023年8月10日下午14:30—18:00到縣委組織部公務(wù)員科領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及筆試注意事項(xiàng)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的人員方可參加筆試。

四、考試

考試分為筆試和面試。重點(diǎn)測(cè)查用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問(wèn)題的能力。筆試成績(jī)、面試成績(jī)按各占50%確定考試綜合成績(jī)，折合總分為100分。每位考生限報(bào)一個(gè)職位，各職位的報(bào)名人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般為4∶1。面試人選與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般為3∶1。

(一)筆試

筆試科目為《綜合能力測(cè)試》，由云陽(yáng)縣委組織部統(tǒng)一組織。參加筆試人數(shù)與計(jì)劃人數(shù)比例低于4∶1的職位，可以降低比例或者減少指標(biāo)，不能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，取消職位。

《綜合能力測(cè)試》分值100分，合格分?jǐn)?shù)線由組織部門(mén)統(tǒng)一劃定。

筆試結(jié)束5個(gè)工作日后，報(bào)考人員可登錄云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)查詢筆試總成績(jī)和參加面試人選名單。進(jìn)入面試人員需在筆試成績(jī)公布后2個(gè)工作日內(nèi)，到縣委組織部A801領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

(二)面試

按照規(guī)定比例從同一職位筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次確定并公布進(jìn)入面試人員名單，最后一名成績(jī)并列的，一并進(jìn)入。

面試由云陽(yáng)縣委組織部統(tǒng)一組織，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。參加面試人數(shù)與計(jì)劃人數(shù)比例低于2∶1的職位，報(bào)考人員面試成績(jī)還應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組所有人員的面試平均成績(jī)，方可進(jìn)入下一遴選程序。

面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)。面試人員面試時(shí)須攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證和《面試通知書(shū)》，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為放棄遴選資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并于面試結(jié)束次日9:00后在云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)公布考生綜合成績(jī)。

五、考察

考察人選從面試合格人選中按同一職位報(bào)考者綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按照差額比例確定考察人選。

考察實(shí)行差額考察，考察對(duì)象與計(jì)劃人數(shù)的比例一般為2∶1，對(duì)于數(shù)量在2人及以上的遴選職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但一般不低于1.5∶1。不能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，取消職位。

考察參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》《重慶市公務(wù)員錄用考察辦法》等規(guī)定執(zhí)行�？疾鞓�(biāo)準(zhǔn)有其他要求的，按照《職位表》公布的考察要求組織開(kāi)展�？荚嚲C合成績(jī)不帶入考察環(huán)節(jié)。

考察由云陽(yáng)縣委組織部統(tǒng)一組織，選派2名及以上正式工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察時(shí)，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)等的意見(jiàn)。根據(jù)需要也可以進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等。考察組還將查閱干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)或查詢的情況(如“三齡兩歷一身份”、違紀(jì)違規(guī)情況、社會(huì)信用記錄等)�？疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

六、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員，任職人員在云陽(yáng)縣人民政府官方網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任、任職手續(xù);對(duì)反映有影響遴選的問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)的，取消遴選資格。

本公告由云陽(yáng)縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：55128812

監(jiān)督電話：55128185

附件下載：

附件1：云陽(yáng)縣2023年度公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表.xlsx

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.docx

附件3：云陽(yáng)縣2023年度公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表.doc

中共云陽(yáng)縣委組織部

2023年7月21日

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