根據(jù)《運(yùn)城市商務(wù)局下屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告》的有關(guān)要求，現(xiàn)將運(yùn)城市商務(wù)局下屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員面試工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象

按照《運(yùn)城市商務(wù)局下屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告》規(guī)定，根據(jù)筆試成績(jī)，按照面試人數(shù)與選調(diào)名額3:1比例，從高分到低分依次確定參加面試人員。(具體名單見附件)。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間：2023年9月2日下午13時(shí)報(bào)到，14時(shí)正式開始。

面試報(bào)到地點(diǎn)：運(yùn)城市鹽湖區(qū)紅旗東街84號(hào)(運(yùn)城市賓館1號(hào)樓四樓會(huì)議室)。

三、面試方式和內(nèi)容

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試成績(jī)實(shí)行百分制，為去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分的平均分，保留兩位小數(shù)，面試答辯時(shí)間為8分鐘。

所有面試人員進(jìn)入侯考室，抽簽確定面試順序，自覺服從工作人員的管理。進(jìn)入面試室只報(bào)抽簽順序號(hào)，不準(zhǔn)向評(píng)委及工作人員自報(bào)姓名、出示身份證、做自我介紹、暗示個(gè)人信息，否則取消其面試資格。

面試結(jié)束，經(jīng)評(píng)委評(píng)議后，由工作人員當(dāng)場(chǎng)向面試人員公布面試成績(jī)。

四、成績(jī)計(jì)算

面試小組由7名專家評(píng)委組成，采取百分制。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)保留兩位小數(shù)(小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。根據(jù)總成績(jī)由高分到低分排序，按照崗位選調(diào)人數(shù)1:1比例確定體檢人員。如總成績(jī)相同，按照面試成績(jī)高低確定體檢人員，若面試成績(jī)相同，則進(jìn)行加試(加試形式由市商務(wù)局根據(jù)實(shí)際確定)。

五、注意事項(xiàng)

1.面試人員須按時(shí)報(bào)到，來時(shí)須攜帶本人有效期內(nèi)的身份證原件或臨時(shí)身份證原件、筆試準(zhǔn)考證到面試地點(diǎn)報(bào)到候考，證件不全者不得參加面試。遲到15分鐘以上的視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.面試人員進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)后，應(yīng)服從工作人員的組織安排，接受封閉式管理。

3.嚴(yán)禁攜帶教材及其它書籍進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)。

4.嚴(yán)禁攜帶電子設(shè)備及通訊設(shè)備進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)。如攜帶，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消面試資格。

5.嚴(yán)禁面試人員拉攏賄賂評(píng)委和工作人員。如發(fā)現(xiàn)，核實(shí)后取消面試資格。

6.面試結(jié)束后，已面試人員須按指定路線迅速離開面試場(chǎng)所，不得逗留，不得與未面試人員聯(lián)系接觸。

7.面試結(jié)束后，面試成績(jī)及綜合成績(jī)可在運(yùn)城人事考試網(wǎng)(https://www.ycrkb.com)進(jìn)行查詢，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注運(yùn)城人事考試網(wǎng)官網(wǎng)。

8.此次面試未指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和資料。

運(yùn)城市商務(wù)局

2023年8月29日

附件：運(yùn)城市商務(wù)局下屬單位2023年公開選調(diào)事業(yè)編制人員面試名單

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