江西各地區(qū)招錄情況，近幾年的趨勢有很多伙伴一知半解。今天華圖遴選帶大家先盤點一下2019-2022年江西省市直遴選職位數(shù)據(jù)看板。

各地區(qū)近四年招錄人數(shù)1774人!崗位數(shù)1286個，同比往年下降2.4%，詳情見下方。

一、各地區(qū)近4年招錄情況

江西各地區(qū)招錄情況近幾年的趨勢為由散至合，從2021年開始省直遴選統(tǒng)一招錄，2022年各地區(qū)聯(lián)合統(tǒng)考。

二、各地區(qū)近4年招錄總?cè)藬?shù)

除省直外，近4年招錄人數(shù)最多的地市為上饒，連續(xù)4年均有招錄，除此之外，另外一個連續(xù)四年均有招錄的地區(qū)為吉安。景德鎮(zhèn)、贛州、宜春三市，僅在2022年開展了市直遴選。

三、近4年總體招錄情況

整體來看，江西遴選從分散到集中，人數(shù)也在呈現(xiàn)波動上漲的趨勢，若今后江西都延續(xù)2022的聯(lián)考狀況，人數(shù)規(guī)模將會逐步趨于穩(wěn)定。

四、近4年考試類型分布

總體招錄以遴選為主，人數(shù)占絕對優(yōu)勢，事業(yè)單位選調(diào)、考選也逐步統(tǒng)一放到聯(lián)考中一同進行。

五、學(xué)歷要求

學(xué)歷要求逐年提高，19-21年均有專科學(xué)歷可以報考的崗位，自2022年起本科學(xué)歷已經(jīng)成為遴選底線。

六、是否限制專業(yè)

對專業(yè)要求逐步放松，到遴選的階段，用人單位對考試人員專業(yè)性的測評將會放在以往工作經(jīng)歷要求及專業(yè)能力測試上，對于教育階段所學(xué)專業(yè)要求逐步放寬。

七、是否加試專業(yè)測試

需要專業(yè)能力測評的崗位在歷年江西遴選中的占比居高不下，2021年近9成的崗位都需要進行專業(yè)能力測試，江西遴選中，專業(yè)能力測試內(nèi)容主要為寫作能力及與崗位工作內(nèi)容密切相關(guān)的專業(yè)知識。

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