一、近5年招錄情況

2024年招錄人數(shù)317人，崗位數(shù)133人，相比2023年招錄人數(shù)下降。從近5年的整體招錄情況來看，招錄人數(shù)最多的一年為2021年，共招錄446人，招錄最少的一年就是今年(2024年)。

二、學歷要求

從學歷要求的角度來說，招錄人數(shù)最多的是本科及以上，其次要求研究生學歷的崗位占比也不低;例如2022年占比36.9%，2023年占到41.42%，2024年占比41%。

三、機構性質

絕大部分崗位都會從中央國家行政機關(本級)產生，具體來說，會有八成左右屬于這類機構。

四、近5年招錄人數(shù)走勢

整體來看，中央遴選近5年人數(shù)也在呈現(xiàn)波動下降的趨勢，2022年、2023年波動較大，若今后中央遴選都延續(xù)2024年狀況，人數(shù)規(guī)模將會逐步趨于穩(wěn)定。

五、各單位招錄情況

依目前的招錄情況來看，招錄人數(shù)最多的部門為外交部和國家移民局，相比較而言，其招錄情況每年都比較穩(wěn)定。

六、選拔方式

中央遴選總體招錄以公開遴選為主，人數(shù)占絕對優(yōu)勢。事業(yè)單位選調、考選也逐步統(tǒng)一放到聯(lián)考中一同進行。

七、政治面貌

黨員身份來看，近年來，想要參加遴選考試，黨員身份基本上屬于必要條件，總體招錄以中共黨員為主，不限政治面貌僅僅占3%。

八、職務職級層次

公開遴選/選調報名條件：具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。報考一級調研員及以下職級職位，須現(xiàn)任相同層次的職務職級。

九、差額考察比例

遴選考試與公務員考試最大的區(qū)別之一就是考察比例。一般來說，遴選的考試會采取差額考察比例的方式。中央遴選而言，常見的差額考察比例為1：1：5和2：1，其中最為常見的差額考察比例為2：1。

十、是否組織職位業(yè)務水平測試

對于中央遴選來說，絕大多數(shù)崗位要求的專業(yè)性非常強，這也就導致了每年近半數(shù)的崗位要求組織職位業(yè)務水平測試。2024年占比已經上升到60%，所以對于想要參加中央遴選的考生來說，也要將一部分備考重心轉移到業(yè)務水平測試上。

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