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考核測評
本次考試采用面試方式進(jìn)行。
1.視頻面試。采取結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化面試方式,主要了解報名人員思想政治表現(xiàn)、綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、心理健康水平、工作意愿、職位匹配度等情況。
2.現(xiàn)場面試。采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化面試方式,突出職位要求和職位特點,重點考查面試人員綜合分析、判斷決策、人際溝通、團(tuán)隊協(xié)作等能力。
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