根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《宜昌市直事業(yè)單位公開遴選工作人員試行辦法》(宜人社發(fā)〔2017〕48號)、《中共宜昌市委組織部、宜昌市人力資源和社會保障局關于印發(fā)<宜昌市市直事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員實施方案>的通知》(宜人社函〔2023〕61號)精神，結合實際，宜昌市紀委監(jiān)委所屬事業(yè)單位現(xiàn)面向全市公開遴選工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選崗位及職數(shù)

本次公開招聘的事業(yè)單位為宜昌市反腐倡廉教育中心，2個崗位，共遴選2人。具體崗位及職數(shù)見《宜昌市紀委監(jiān)委所屬事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、遴選基本條件

(一)基本條件：

1.宜昌市所轄縣市區(qū)(含高新區(qū)，下同)符合條件的在編在崗公務員(含參公管理事業(yè)單位)、與遴選單位為同類同性質的事業(yè)單位工作人員;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治思想素質和道德品行;

4.具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務技能;

5.具備適應崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件;

6.具有2年及以上基層工作經歷和2年及以上事業(yè)單位(公務員)工作經歷;

7.具備遴選崗位所需的其它條件。

(二)有下列情形之一的不能參加遴選:

1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定單位不同意參加遴選的;

4.試用期內的新招聘工作人員;

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本次公開遴選，由宜昌市紀委監(jiān)委和遴選單位組織實施。

三、遴選程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2023年12月6日08:30至2023年12月14日17:00止。

2.報名方式：

(1)采取網上報名方式。報考人員將有關報名資料電子版和掃描件發(fā)送到遴選單位崗位表中指定郵箱(詳見崗位表，附件1)。

(2)報名需提供的具體資料如下：

①《宜昌市紀委監(jiān)委所屬事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員報名推薦表》(附件2，以下簡稱《報名推薦表》)(需本人在報名承諾處簽字);

②工作簡歷;

③有效身份證掃描件;

④學歷及學位證書掃描件;

⑤近期免冠登記電子照;

⑥其他證明材料。

(3)打包文件夾需以報考人員“姓名+報考XXX單位XXX崗位”字樣命名。

3.報名要求：報考人員要仔細閱讀公告和報考承諾，如實填寫報名推薦表，報名人員須經所在單位及屬地組織、人社部門同意。所選遴選單位須與現(xiàn)所在單位為同類同性質的事業(yè)單位(公務員及參公管理不受此限制)。報名與考試時使用的身份證必須一致，報名時填寫的電子郵箱和電話號碼須真實準確，在報考期間不得變更。工作經歷時間的計算截止時間為2023年12月5日。

4.資格審查及其他：

(1)資格審查由遴選單位和宜昌市紀委監(jiān)委負責，嚴格按遴選公告中明確的報考條件，對報考人員進行網上資格審查，審核結果通過電子郵箱告知。資格審查時間：2023年12月6日08:30至2023年12月14日17:30。

(2)在實施筆試前，崗位遴選人數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例。未達到規(guī)定比例的，核減或取消遴選崗位職數(shù)，并及時在宜昌市紀委監(jiān)委網站發(fā)布調整公告。

5.準考證發(fā)放：對通過資格審核的考生，將《筆試準考證》(電子版)發(fā)送到考生電子郵箱，由考生自行打印，并通過電話或短信告知考生。

(二)考試安排

考試包括筆試和面試。

1.筆試。

(1)筆試時間：2023年12月15日上午09:00-11:00。

(2)筆試地點：宜昌市人力資源和社會保障局(宜昌市西陵區(qū)沿江大道43號)。

(3)筆試內容：包括綜合知識和專業(yè)知識。

(4)筆試成績：總分100分�？忌P試成績在宜昌市紀委監(jiān)委網站上公告。

2.面試。

(1)根據《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試成績從高到低的順序確定面試入圍人選，面試入圍人數(shù)達不到規(guī)定比例的，則相應核減或取消該遴選崗位職數(shù)，并及時在宜昌市紀委監(jiān)委網站發(fā)布調整公告。

(2)面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件、復印件及其他相關資料參加面試資格復審。面試入圍人員不按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消其面試資格，按該崗位筆試成績依次遞補。

(3)面試前在宜昌市紀委監(jiān)委網站上發(fā)布面試公告，相關事宜以面試公告為準。

(4)面試當日因考生棄權等因素造成面試人員達不到規(guī)定比例的，不再遞補。對參加面試人數(shù)與遴選崗位計劃數(shù)比例等于或小于1：1的崗位，實行最低合格分數(shù)線控制，并在面試公告中予以明確。達不到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入后續(xù)階段。

3.綜合成績計算

按筆試成績占40%、面試成績占60%的權重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇綜合成績相同，按筆試成績從高到低分排序確定。若綜合成績和筆試成績相同則組織加試，按考生加試成績從高到低分排序確定。考生綜合成績及時在宜昌市紀委監(jiān)委網站上公告。

(三)考核

按照綜合成績由高到低的順序，按遴選崗位1：1的比例確定考核人選，并在宜昌市紀委監(jiān)委網站上發(fā)布公告。考核工作由遴選單位和宜昌市紀委監(jiān)委負責。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮藴�，重點考核考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對應聘人員的報考資格進行再次復審。

如考生自愿放棄或考核不合格的，可從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分至低分依次遞補考生進行考核�？己藭r間、地點另行通知。

(四)公示和調動

根據考核結果，經市紀委監(jiān)委領導班子集體研究確定擬遴選人選。在宜昌市紀委監(jiān)委網站和宜昌市人力資源和社會保障局網站上公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結束如無異議，或雖有異議但經調查不影響聘用的，由宜昌市紀委監(jiān)委報市人社局審核備案后辦理調動手續(xù)。

四、其他事項

1.對遴選考生和工作人員違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

2.本次公開遴選考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

附件：1.宜昌市紀委監(jiān)委所屬事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員崗位表

2.宜昌市紀委監(jiān)委所屬事業(yè)單位2023年公開遴選工作人員報名推薦表

宜昌市紀委監(jiān)委

2023年12月5日

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