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招考公告 官方通知 職位表下載 報考指導 報名入口 資格審查 準考證打印 筆試成績 面試公告 資格復審 考試總成績 體檢公示

選調(diào)22名!2025年通城縣防汛抗旱服務中心公開比選事業(yè)單位工作人員公告

發(fā)布時間:2025-02-13 10:25:06 作者:華圖遴選網(wǎng)

2025年公務員遴選考題資料包

一、比選崗位和計劃

2025年通城縣防汛抗旱服務中心公開比選事業(yè)單位工作人員共22名。

二、比選對象

通城縣水利和湖泊局所屬事業(yè)單位經(jīng)組織、編辦、人社部門辦理了正式手續(xù)并認可的在編正式工作人員。

三、資格條件

(一)報考人員應當具備以下資格條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法,品行端正;

3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

4.適應崗位要求的身體條件,工作強度較大,需值夜班,并承擔水利防汛搶險任務。

5.縣水利系統(tǒng)事業(yè)單位在編正式工作人員。

(二)具有下列情形之一的,不得參加公開比選:

1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、比選程序

(一)發(fā)布信息

2025年通城縣防汛抗旱服務中心公開比選事業(yè)單位工作人員的公告、筆試、面試成績,總成績和擬聘用人員名單將在“通城縣人民政府門戶網(wǎng)站”(www.zgtc.gov.cn)及時發(fā)布,并在縣水利和湖泊局、所屬事業(yè)單位辦公區(qū)醒目位置張貼公告,其中比選公告從2025年2月10日開始發(fā)布。

(二)報名

1.比選人員個人提出申請,并經(jīng)所在單位蓋章同意。

2.報名時間:2025年2月10日—2月16日(截止時間2月16日下午17:30)。

3.報名地點:縣水利和湖泊局辦公室,聯(lián)系人:趙心怡(聯(lián)系電話:18171811772)。

4.報名材料:①《報名表》一式2份(經(jīng)單位蓋章同意);②本人身份證及學歷、學位證書;③近期一寸免冠彩色照片2張;④事業(yè)單位錄聘文件或其他組織、人社部門批準進入單位編制卡等佐證材料復印件;⑤以上材料的掃描電子文檔、電子照片和紙質(zhì)材料;⑥所有復印件需注明“復印件與原件一致”并由個人簽字確認。其中①②③⑥項由比選報名人員負責落實和提交,④⑤項由主管部門縣水利和湖泊局負責搜集落實。

(三)資格審查

由縣水利和湖泊局對比選人員進行資格審查,經(jīng)審查不符合條件的,應說明理由。對報名材料不全的,告知所缺材料,及時通知比選人員在規(guī)定時間內(nèi)補充完整,未在規(guī)定時間內(nèi)提供的,視為自動放棄。

資格審查貫穿公開比選的全過程,凡不符合條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其比選資格。

(四)組織考試

1.考試方法。考試分為筆試和面試。此次比選筆試和面試均不向參聘人員收取考試費用。

2.準考證。報考人員通過資格審查后,于2月19日到縣水利和湖泊局辦公室領取準考證。按照準考證指定時間、地點,持準考證和第二代居民身份證參加考試。

3.筆試。筆試定于2月22日上午9:00-11:00在通城縣實驗學校舉行,考試委托具有人事考試資質(zhì)的考試機構(gòu)組織,進行閉卷考試,主要測試報考者的公共基礎知識、文字表達能力和相關專業(yè)知識,筆試總分100分(占總成績的50%)。

4.面試。面試定于2月23日上午8:30在通城縣實驗學校舉行,所有參加筆試的考生全部進入面試,面試總分100分(占總成績的50%)。面試委托具有人事考試資質(zhì)的考試機構(gòu)組織進行,面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測試報考者履行崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。考生用抽簽的方法確定面試序號,依次進行面試。每名考生答題結(jié)束后,現(xiàn)場評分并公布分數(shù),由考生當場簽字確認。

放棄筆試、面試資格的比選人員需本人提出書面放棄聲明。

(五)考察

1.考生的考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,考生考試成績均按四舍五入的原則保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。根據(jù)比選人員考試總成績從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進入考察人選。

總成績出現(xiàn)末位并列的情形時,按以下順序優(yōu)先進入考察:

①退役軍人;

②烈士子女;

③學歷層次高者;

④筆試成績高者。

2.考察工作由公開比選工作領導小組組織開展。考察工作按照德才兼?zhèn)、以德為先的用人標準,重點考察比選人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

3.考察中若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。

4.因考察不合格或本人放棄參加比選而出現(xiàn)名額空缺的,按考試綜合成績排名依次進行遞補,并報縣委編辦、縣人社局備案。

5.考察完成后,擬聘用人員名報縣委編辦、縣人社局、縣財政局備案。

(六)公示。

公示期滿,對沒有問題反映或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

五、工作紀律

1.公開比選工作本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,全程接受社會和紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。公開比選過程中的違紀違規(guī)行為按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行。

2.嚴格按照中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)文件規(guī)定,實行回避制度。

本方案中有關政策口徑由通城縣水利和湖泊局負責解釋。

附件:

2025年通城縣防汛抗旱服務中心公開比選事業(yè)單位工作人員報名登記表.docx

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