2022江西省省直單位公開遴選公務(wù)員178人招考公告全文已發(fā)布,請大家關(guān)注我們,獲取新鮮資訊,預祝大家早日上岸,實現(xiàn)個人夢想!關(guān)注華圖遴選,給你上岸的力量!
考試
考試分為筆試和面試,重點測查考生學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想、用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力。筆試成績、面試成績各為100分,合計總分200分。
(一)筆試
筆試工作由省委組織部統(tǒng)一組織。
筆試開考比例一般不低于1:10。達不到規(guī)定比例的,經(jīng)遴選單位與省委組織部協(xié)商,可降低比例,但最低不得低于1:5。低于1:5的,相應(yīng)調(diào)減職位計劃數(shù)或取消該職位。
1.科目和內(nèi)容。筆試考試科目為一門,總分為100分。筆試題本實行AB分卷,A卷側(cè)重測查考生常見公文寫作能力,B卷側(cè)重測查考生綜合文稿寫作能力。具體試卷類型見職位表(附件1)。
2.時間和地點。筆試時間為2022年11月13日(星期日)上午9:00-12:00,考點統(tǒng)一設(shè)在南昌。報考人員需持本人身份證、準考證及其他按規(guī)定需提供的證明材料參加筆試。
3.成績查詢。報考人員可在2022年11月22日登陸江西人事考試網(wǎng)查看筆試成績。
4.合格線。筆試結(jié)束后,將劃定合格分數(shù)線。
(二)面試
面試工作在省委組織部的指導下,由遴選單位組織實施。
從筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按比例確定各職位面試入闈人員名單。同一職位遴選人數(shù)1-2人的,面試比例為1:5;同一職位遴選人數(shù)3人以上的,面試比例為1:4;降低筆試開考比例職位的面試比例統(tǒng)一為1:3;低于上述比例的,一般應(yīng)相應(yīng)調(diào)減職位計劃數(shù)。調(diào)減后,仍達不到規(guī)定面試比例的,經(jīng)報省委組織部同意,可繼續(xù)開考。如遇末位同分情況,一并入闈面試。
1.面試公告。報考人員可于2022年11月23日登陸江西組工微訊或江西人事考試網(wǎng),查看面試入闈人員公告。
2.資格審查。面試前,由遴選單位通知入闈面試人員并進行資格審查�?忌栽阜艞夊噙x資格的,須在面試資格審查之前書面提出,之后放棄資格的,將記入遴選人員失信記錄庫。審查材料一般包括本人身份證、《報名登記表》原件、學歷學位證原件、任免機關(guān)組織人事部門蓋章的錄用審批表和公務(wù)員登記表復印件、近兩年工作業(yè)績報告(2000字左右)以及遴選單位要求的其他相關(guān)證件和證明材料。
因面試人員放棄遴選或資格審查不合格導致面試人員低于規(guī)定比例的,依次遞補符合條件人員參加面試。遞補人員由遴選單位通知考生,并在面試前一天由遴選單位在網(wǎng)上公示。資格審查貫穿遴選全過程,對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消遴選資格。
3.面試時間。面試工作于2022年11月底前完成,具體時間另行通知。
需加試的,由遴選單位組織實施,加試成績占面試成績的30%。是否加試及加試情況詳見職位表(附件1)。
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