作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，任何時(shí)候都不能松懈。深入開(kāi)展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，完善作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，才能更好凝聚干事合力、創(chuàng)業(yè)激情，把美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。近年來(lái)，山東平度堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，把牢“實(shí)”的導(dǎo)向，堅(jiān)持“嚴(yán)”的基調(diào)，著力鍛造干部隊(duì)伍“凡事講政治、謀事為群眾、干事重實(shí)效、成事?tīng)?zhēng)一流”的工作作風(fēng)，以作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)發(fā)展效能提升。

哪里有人民需要，哪里就能做出好事實(shí)事，哪里就能創(chuàng)造業(yè)績(jī)。更好把工作做到群眾心坎上，以鎮(zhèn)街為依托，開(kāi)展“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，黨員干部深入田間地頭、大街小巷，實(shí)打?qū)崬槿罕娊怆y題、送溫暖，打造更多“為民”活動(dòng)品牌。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，牢記為民造福是最大政績(jī)，真研究問(wèn)題、研究真問(wèn)題，就一定能創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

業(yè)績(jī)都是干出來(lái)的，真干才能真出業(yè)績(jī)、出真業(yè)績(jī)。作風(fēng)建設(shè)的成效如何，重點(diǎn)要看能不能善始善終、善作善成。堅(jiān)持把開(kāi)展“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)與解決群眾急難愁盼問(wèn)題緊密結(jié)合，什么事“煩”就列入整治范圍，什么事“難”就納入攻堅(jiān)范疇，通過(guò)抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，不斷增強(qiáng)群眾獲得感、幸福感、安全感。在為民服務(wù)方面，以解決12345熱線(xiàn)反饋問(wèn)題為抓手，把民生實(shí)事往深里抓、往實(shí)里做。在為企服務(wù)方面，面對(duì)一些中小微企業(yè)的經(jīng)營(yíng)困難，制定出臺(tái)28條惠企政策，讓企業(yè)感受到黨和政府的溫暖。

“選好一個(gè)人，激勵(lì)一大片。”用人導(dǎo)向最重要、最根本，也最管用，對(duì)干部最大的激勵(lì)是正確用人導(dǎo)向。平度提出“實(shí)在實(shí)干實(shí)績(jī)”的選用導(dǎo)向，不唯年齡、不唯學(xué)歷，在吃勁崗位大力選用能干事的干部。堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合，對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部嚴(yán)格落實(shí)四級(jí)問(wèn)責(zé)處理機(jī)制;給因敢抓敢管、敢闖敢試而遭遇挫折失誤、受到非議的干部加油鼓勁，讓“實(shí)干家”專(zhuān)心干事、讓“探路人”放開(kāi)手腳。同時(shí)，針對(duì)抓落實(shí)中存在的流程掣肘、效率低下等問(wèn)題，推進(jìn)流程再造，構(gòu)建“大園區(qū)”“大城建”“大交通”“大農(nóng)業(yè)”“大文旅”等體制機(jī)制，優(yōu)化職能分工，形成了“分工不分家，心往一處想，勁往一處使”的工作局面。

風(fēng)正好揚(yáng)帆，氣正能聚力。發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)，以?xún)?yōu)良作風(fēng)帶動(dòng)社風(fēng)民風(fēng)向上向善，才能以好作風(fēng)好形象創(chuàng)造新偉業(yè)。奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代，平度將持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，縱深推進(jìn)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)，在抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)上下功夫，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干。

謝兆村

掃碼聯(lián)系華圖遴選老師，獲取各省遴選考試備考資料，考情分析，筆試面試題!

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